Здравствуйте! Работник написал заявление на отпуск без сохранения заработной платы, подскажите в каких днях предоставляется такой отпуск (рабочих, календарных, учитывать ли праздники)??
Comments
Добрый день. В календарных. Дни учитывать все.
Спасибо!
Цитата: Добрый день.В календарных. Дни учитывать все.
Почему же. Разве Статья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
на отпуска б/содержания не распространяется?
Цитата:Цитата: Добрый день.В календарных. Дни учитывать все.Почему же. РазвеСтатья 120. Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусковНерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска,в число календарных дней отпуска не включаются.на отпуска б/содержания не распространяется?
Ежегодный оплачиваемый и административный - немножко разные вещи! Учебный тоже дается в календаре, без переноса праздников Постановление 922 п.14. При определении среднего заработка для оплаты дополнительных учебных отпусков [оплате подлежат все календарные дни (включая нерабочие праздничные дни) приходящиеся на период таких отпусков, предоставляемых в соответствии со справкой-вызовом учебного заведения.